為全力做好春節(jié)前勞資糾紛預(yù)防化解和根治欠薪工作，確保春節(jié)前后勞資領(lǐng)域和諧穩(wěn)定，完成欠薪案件“兩清零”目標(biāo)，1月29日，開平市召開重大群體性案件情況研判會議，副市長梁健芬主持召開本次會議，三埠街道、長沙街道、水口鎮(zhèn)、蒼城鎮(zhèn)、塘口鎮(zhèn)、市委政法委、市住建局及市人社局參加了會議。

會上，市人社局通報了2021年以來在案在冊的五人以上勞資糾紛案件處理情況及輿情信息跟蹤處理情況，要求屬地鎮(zhèn)（街）加強對勞動密集型企業(yè)及重大工程項目進行排查，消除欠薪隱患，同時暢通屬地線上線下投訴舉報途徑，做好屬地輿情監(jiān)控工作，及時處置輿情問題。

梁健芬強調(diào)各鎮(zhèn)街、各部門要進一步壓實工作責(zé)任，一要繼續(xù)全面深入開展隱患排查，形成隱患臺賬，及時處理隱患問題，并安排專人跟進欠薪轉(zhuǎn)辦線索；二要加強輿情監(jiān)測和部門協(xié)調(diào)配合，切實加強鎮(zhèn)（街）及部門間責(zé)任落實，加強信息互通，形成合力，共同處置欠薪；三要持續(xù)抓好重點領(lǐng)域欠薪治理，對專項行動開展以來查實的欠薪案件要進行全面“回頭看”，對照“兩清零”目標(biāo)和時間節(jié)點，梳理陳案，排查新案，全力推進動態(tài)欠薪案件“清零”。

開平市想勞動者所想，急勞動者所急，解勞動者所困，不斷完善工資保障制度，充分運用行政執(zhí)法手段和欠薪懲戒手段，妥善化解勞資糾紛，保障勞動者安“薪”過年！